mga rason: wala ka nakapasar sa interview og standard nila, for pooling ra diay ang hiring nila meaning wala sila jud ga urgent hiring nagandam lang sila og applicants incase naay mo resign sa company nila or kamulo pa process sa application nimo.. dapat man gud basta e endorse or forward ka sa mas higher interviewer sa company nila mga 2-3 applicants, nagita pato sila og makauban nimo hehhe. take it from an HR officer